Frentista: periculosidade, insalubridade e aposentadoria especial

Trabalhar em posto de gasolina envolve riscos que vão além do que muita gente imagina. Por isso, a lei garante direitos específicos ao frentista, como periculosidade ou insalubridade!

imagem representando periculosidade ou insalubridade para frentista
Direitos do frentista: insalubridade e periculosidade

Quem trabalha na pista de um posto passa o dia entre bombas, vapores de gasolina e o risco de fogo. Não é à toa que o frentista tem proteções próprias na lei, como a periculosidade e, em alguns casos, a insalubridade. 

Mesmo assim, muita gente não sabe qual adicional deveria receber, quanto ele vale nem se esse tempo conta para se aposentar mais cedo. 

A equipe do VLV Advogados acompanha de perto esse tipo de situação em postos de todo o país. A seguir, você vai entender, de forma simples, o que é seu por direito e como conferir se está recebendo certo.

Cada posto tem uma estrutura e uma rotina diferentes, e isso pesa na análise. Se quiser tirar dúvidas sobre o seu caso: clique aqui para falar com um especialista do VLV Advogados.

Frentista ganha insalubridade ou periculosidade?

O frentista ganha periculosidade, e esse direito é pacífico. A Súmula 39 do TST diz que quem opera bomba de gasolina tem direito ao adicional, e a NR-16, no Anexo 2, classifica o abastecimento de inflamáveis como atividade perigosa.

A insalubridade também pode existir, por causa do benzeno presente na gasolina, mas depende de perícia. E aqui vem a regra que mais gera dúvida: os dois adicionais não se somam. Pelo art. 193, §2º, da CLT, você escolhe o que for mais vantajoso. 

Entenda melhor a diferença entre insalubridade e periculosidade e as regras para acumular insalubridade e periculosidade.

Qual o grau de insalubridade para frentista?

Não existe um grau fixo para frentista. Ele depende do laudo de insalubridade ou da perícia judicial. Quando a insalubridade é reconhecida pela exposição a combustíveis, muitas decisões aplicam o grau máximo (40%), com base no Anexo 13 da NR-15 (hidrocarbonetos). 

Um detalhe técnico pouco explicado: o Anexo 13-A da NR-15, que trata do benzeno, não se aplica à venda de combustíveis. Para os postos, as regras de proteção estão no Anexo 2 da NR-9. Por isso o tema é discutido caso a caso, e o resultado pode mudar o valor da insalubridade.

Quanto o frentista recebe de periculosidade?

O frentista recebe de periculosidade 30% sobre o salário-base, sem contar gratificações, prêmios ou comissões (art. 193, §1º, da CLT). Com salário-base de R$ 2.000, por exemplo, o adicional é de R$ 600 por mês.

Já a insalubridade é calculada sobre o salário mínimo, que em 2026 é de R$ 1.621 (Decreto nº 12.797/2025). No grau máximo, dá R$ 648,40. Isso cria uma conta que pouca gente faz:

Salário-base Periculosidade (30%) Insalubridade grau máximo (40% do mínimo)
R$ 1.800,00 R$ 540,00 R$ 648,40
R$ 2.161,33 R$ 648,40 R$ 648,40
R$ 2.500,00 R$ 750,00 R$ 648,40

Ou seja: abaixo de R$ 2.161,33 de salário-base, a insalubridade em grau máximo, se reconhecida, vale mais que a periculosidade. Acima disso, a periculosidade compensa. Mais respostas sobre o tema estão nas dúvidas sobre adicional de periculosidade.

Segundo o Dr. Victor Cerqueira Lima, advogado trabalhista do VLV: “Confira no holerite se os 30% estão calculados sobre o salário-base atual. Depois de um reajuste da convenção, é comum o adicional continuar sobre o valor antigo.”

Quem trabalha em posto de gasolina tem direito a periculosidade?

Quem trabalha em posto de gasolina tem direito à periculosidade quando atua dentro da área de risco, mesmo sem abastecer. A NR-16 define como área de risco, no abastecimento, pelo menos um círculo de 7,5 metros em volta do bico e da bomba. 

Por isso, o TST já garantiu o adicional a um balconista de farmácia instalada em posto (SDI-1, abril de 2021) e a uma vendedora que trabalhava a 7,3 m da bomba (8ª Turma, dezembro de 2022).

Isso pode alcançar, conforme a distância e a rotina:

Não é pouca gente: segundo o Anuário Estatístico 2025 da ANP, o Brasil tinha 44.973 postos revendedores em operação no fim de 2024 (ANP, Anuário 2025). Já quem apenas acompanha o abastecimento, como o motorista, em regra não tem direito, tema explicado no artigo sobre periculosidade do motorista. 

A escala também importa: veja como funciona a jornada de trabalho do frentista.

Um cenário recorrente (exemplo ilustrativo): Carla trabalha no caixa da conveniência, a cerca de 6 metros das bombas, e nunca recebeu o adicional porque “não abastece”. Nesse caso, a medição da distância e a rotina dela são o que define o direito, e a perícia é o meio de comprovar.

Frentista pode descarregar combustível?

Pode, desde que seja treinado e use a proteção exigida. O Anexo 2 da NR-9 (Portaria MTb nº 1.109, de 21/09/2016) exige, na descarga do caminhão-tanque, respirador de face inteira com filtro para vapores orgânicos e proteção para a pele. 

É o momento de maior exposição ao benzeno. A mesma norma proíbe completar o tanque depois da trava automática e usar flanela ou estopa para conter respingos. 

Trabalhar sem essa proteção é situação parecida com a de quem trabalha sem EPI adequado e pode gerar direito a indenização em caso de acidente de trabalho por falta de EPI.

Frentista tem direito a aposentadoria especial?

Sim, o frentista pode ter direito à aposentadoria especial, com 25 anos de atividade especial (art. 57 da Lei 8.213/91). O caminho mais sólido costuma ser o benzeno: ele está no código 1.0.3 do Anexo IV do Decreto 3.048/99 e é reconhecido como cancerígeno, o que permite avaliação qualitativa. Muitas decisões entendem que, nesse caso, o EPI não afasta o tempo especial.

Houve mudança importante em 2026. Em 3 de junho, o STF derrubou a idade mínima que a Reforma da Previdência tinha criado para esse benefício (ADI 6309), mantendo a nova forma de cálculo. A prova principal é o PPP, que deve registrar a exposição. 

Veja os requisitos em frentista tem direito à aposentadoria especial e simule na calculadora de aposentadoria especial.

É frentista e tem dúvidas sobre seu caso?

O direito do frentista envolve detalhes que mudam o resultado: a distância até a bomba, o valor do salário-base, o laudo e o que consta no PPP. Por isso, cada caso precisa de análise individual, e o prazo conta: você pode cobrar os últimos 5 anos, mas tem até 2 anos após sair do posto para agir (prescrição trabalhista). 

O VLV conta com uma equipe dedicada ao Direito do Trabalho, com atendimento online em todo o Brasil, e pode avaliar se cabe uma reclamação trabalhista.

Se você tem dúvidas sobre periculosidade e insalubridade do frentista, fale com um advogado. O VLV Advogados atende em todo o Brasil: clique aqui para falar com um especialista do VLV Advogados.

Artigo de caráter meramente informativo elaborado por profissionais do VLV Advogados.

Sobre o autor

Dr. Victor Cerqueira Lima é advogado trabalhista (OAB 57454) e coordenador da equipe de Direito do Trabalho do VLV Advogados. Possui pós-graduação em Direito e Processo do Trabalho e atua na defesa de trabalhadores e empresas em todo o Brasil. 

Direito Civil | Direito de Família | Direito Criminal | Direito Previdenciário | Direito Trabalhista | Direito Bancário

Perguntas frequentes sobre periculosidade e insalubridade do frentista

Qual o salário de um frentista?

O salário de um frentista é definido pelo piso da convenção coletiva de cada estado, e não há um piso nacional único. Sobre o salário-base entram os 30% de periculosidade e, quando há, adicionais como quebra de caixa e horas extras. O valor nunca pode ficar abaixo do salário mínimo de R$ 1.621 em 2026.

O posto pode cortar a periculosidade?

Só se o risco deixar de existir, por exemplo se você for transferido para fora da área de risco (art. 194 da CLT). Acordo ou convenção não podem reduzir o percentual abaixo de 30% (Súmula 364, II, do TST). Deixar de pagar um adicional devido pode ser falta grave: em julho de 2026, a 2ª Turma do TST reconheceu a rescisão indireta por falta de adicional de insalubridade no RR-0010312-88.2023.5.18.0006. Veja como funciona a rescisão indireta.

Frentista gestante pode continuar na pista?

Em regra, não deveria. O art. 394-A da CLT manda afastar a gestante de atividades insalubres, e há decisões judiciais que afastaram frentistas da pista pela exposição ao benzeno. Ela deve ser realocada sem redução de salário e mantém a estabilidade da gestante até cinco meses após o parto. Saiba mais sobre a gestante em ambiente insalubre.

O frentista recebe periculosidade nas férias e no 13º?

Sim. O adicional entra no cálculo das férias com 1/3 (art. 142, §5º, da CLT), do 13º, do FGTS e das horas extras (Súmula 132 do TST). Você pode conferir o valor na calculadora de 13º salário e checar os depósitos do FGTS.

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Autor

  • Dr. Victor Cerqueira

    Advogado trabalhista e coordenador da equipe de Direito do Trabalho do VLV Advogados, OAB/BA 57.454. Possui pós-graduação em Direito e Processo do Trabalho e atua na defesa de trabalhadores e empresas em todo o Brasil.

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